Se ha pasado de las 20 contrataciones de noviembre del año pasado a los 54 contratados este año en ese mismo mes, a través de esta herramienta de gestión municipal

La edil de Formación y Creación de Empleo del Ayuntamiento de Fuengirola, Carmen Díaz, ha dado esta mañana un balance del número de contrataciones gestionadas por la Bolsa de Empleo Municipal durante el mes de noviembre, cuya cifra ha sido de 54, cantidad que supone más del doble que en el mismo mes del pasado 2018, cuando se cerraron un total de 20 contratos.

Tal y como ha comentado la responsable del área “si bien es cierto que ayer fue un día negativo respecto al empleo a nivel nacional al conocerse los nuevos datos de la subida del número de desempleados en más de 20.000, también es cierto que en la Bolsa de Empleo de Fuengirola, si hacemos una comparativa entre los datos de noviembre de 2019 con respecto a los del año anterior, nos da una cifra muy positiva, pues en total en este mes de noviembre 54 personas han encontrado un empleo a través de la Bolsa de Empleo, frente a los 20 que lograron trabajo en el mismo mes de 2018 por esta vía”.

En este sentido, la edil ha explicado que “en total han sido 36 las empresas que a lo largo del mes de noviembre han contactado con la Bolsa de Empleo para poner sus ofertas y de ellas se han cubierto todas y además se ha llegado hasta un total de 54 contrataciones”. Por todo ello, Carmen Díaz ha calificado estos datos como “muy positivos, pues además ya se acerca la campaña de Navidad y estamos teniendo todas las semanas reuniones con empresas, grandes superficies y empresarios para buscar trabajo no solo para la campaña de Navidad sino de cara también al próximo año”.

Por otra parte, en materia de formación la edil ha señalado que durante el mes de noviembre “se han llevado a cabo dos cursos de formación, uno de ofimática avanzada y otro de ofimática avanzada, a través de los cuales personas que tienen conocimientos de informática lo pueden plasmar en una semana de curso y así pueden obtener un diploma que acredita esa formación”.

En este sentido, Díaz ha explicado que este tipo de cursos se llevan a cabo “porque son muchos empresarios los que, además de pedir experiencia en el manejo de herramientas informáticas, nos piden que se pueda certificar y en muchos casos, con una semana de este tipo de curso es suficiente para poder certificar que realmente se tiene esa formación”.

“Desde el Ayuntamiento el objetivo básico es la empleabilidad, pero es verdad que en muchos casos no se puede conseguir porque no se tiene una formación mínima y por tanto desde las concejalías de Formación, Empleo y Servicios Sociales tenemos una estructura organizativa que nos permite llegar a aquellas personas que más lo necesitan y que tienen problemas a la hora de encontrar un trabajo y entre todos hacemos labores diarias de búsqueda de perfiles profesionales que se puedan adaptar a las necesidades de los fuengiroleños”, ha concluido Díaz.